1月19日下午，仪电电子党委召开2023年度所属企业党组织书记抓基层党建工作述职评议会。仪电显示材料、印刷科技、仪电新索、上海住矿4家企业党组织书记对抓基层党建工作和党风廉政建设进行现场述职，索广映像、上海夏普、重庆德科、上飞汽控和美多通信5家企业党组织书记书面述职。仪电电子党委书记、总经理徐志平对各企业党组织书记的述职情况进行了点评，各企业党组织书记和党员代表对仪电电子所属企业党组织书记抓基层党建工作和党风廉政建设情况进行了现场评议打分。

徐志平书记结合2024年度仪电电子党委主要工作，对各级企业进一步做好党建工作提出四点要求。

一是加强党建引领，筑牢高质量发展政治思想基础。要深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想和考察上海重要讲话精神，落实“第一议题”制度，坚持把党的领导落实到公司治理各项环节。持续做好提质增效、稳增长、稳外资工作，把制度建设贯穿党建经营各方面，守住安全合规底线，扎实做好重大风险预判和防范工作，更好地发挥党组织把方向、管大局、保落实的重要作用。

二是严密基层组织体系建设，筑牢高质量发展组织保障。践行新时代党的组织路线，加强国企高质量党建，积极探索中外合资企业党建、沪外企业党建工作新模式，形成党建工作新亮点新特色。将党建品牌和党支部示范点创建工作融入日常组织工作，提高扩大创建覆盖面。深入推动党员学习教育常态化长效化，落实“三会一课”制度要求，继承和发扬仪电精神谱系，引导党员立足岗位争创一流。

三是加强干部队伍建设，筑牢高质量发展干部人才之基。坚持党管干部与市场化选人用人机制相衔接，坚持政治标准和实绩依据相统一，“一企一策”选优配强所属企业一把手、统筹优化班子结构。落实干部跨企业跨岗位挂职交流机制，加强管理干部、技术干部、青年干部队伍建设。积极拓宽选人用人视野和渠道，围绕发展战略和实体化经营，加强电子制造业人才队伍建设，探索科学有效的激励机制。

四是营造良好政治生态，筑牢高质量发展拒腐防变防线。不折不扣落实习近平总书记关于全面从严治党的重要要求，深化细化“四责协同”机制。抓实重点监督，将“一把手”作为日常监督、专项督查重点，加强在企业经营管理、业务发展等领域的廉洁建设。牢固树立正确政绩观，坚守廉洁从业底线，持之以恒改进作风。廉洁警示教育常态化，持续宣贯仪电廉洁文化。